一、招聘岗位和人数：水工设计人员2名。
二、要求
水利水电工程类专业招聘本科及以上学历的人才，有设计经验者优先。
三、报名须知：报名者请提供本人的详细资料，并附上本人身份证、招聘证书等材料，发送电子邮件并及时电话联系确认。
四、录聘办法：根据报名人员信息，进行资格初审和简历初步筛选。如具备条件，我院将邀请应聘人员到我院进行面试，增进双方的共同了解。
五、工资待遇及其他
1、设计人员实行基本工资+项目提成（提成比例按设计费25）+福利，年薪一般12万元以上。
2、本院有完善的员工福利体系，福利待遇和项目提成（项目负责人提成比例25）按事业单位在岗人员同等发放。
3、单位提供食堂，提供租房补贴，提供锻炼和培训机会，有良好的发展空间。

永嘉县水利水电勘测设计院成立于1978年，是一家具有水利水电工程咨询乙级资质、水土保持方案编制乙级资质、水利行业设计和施工图审查丙级资质的自收自支事业单位，并通过了ISO9001国际质量管理体系认证。现有职工30人，其中工程技术人员27人，有多项工程分别获得浙江省优秀工程咨询成果三等奖、浙江省水利优秀工程
设计铜质奖、温州市建设工程勘察设计“瓯江杯”二、三等奖。
建院三十多年来，我院本着“改革创新、高效求实、精心设计、竭诚服务”的设计宗旨，先后承担了永嘉县楠溪江引水工程、毛竹电站、金溪一级电站、西向供水原水输送工程、诸永高速2#拦渣坝、桥头菇溪河道治理、罗溪水闸等工程的设计任务，为永嘉县的水利水电事业发展奠定了基础，产生了显著的社会效益，也取得了明显的经济效益。